公司奖励员工“和领导吃饭” 这到底是福利还是负担?
2014年06月20日 01:38
来源:重庆晨报
小到夏天的一瓶清凉饮料,大到年终的一辆小汽车,公司福利如何发放,似乎是职场永恒的热门话题。最近,有两件与职场福利有关的事,在网上引起了热议,一是一家房产公司周年庆设置内部趣味抽奖,看到幸福看球奖、我不想上班奖……员工们都高兴地要跳起来。可当看到“和总经理共餐奖”时,大多数人顿时心里一阵担忧。
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小到夏天的一瓶清凉饮料,大到年终的一辆小汽车,公司福利如何发放,似乎是职场永恒的热门话题。最近,有两件与职场福利有关的事,在网上引起了热议,一是一家房产公司周年庆设置内部趣味抽奖,看到幸福看球奖、我不想上班奖……员工们都高兴地要跳起来。可当看到“和总经理共餐奖”时,大多数人顿时心里一阵担忧。
而另一件事也在一家餐饮公司内部引起了不同的声音,奇火锅总裁谢莉给两位基层员工奖励小轿车,她本以为这是好福利,没想到不仅有员工认为老板是乱花钱,甚至有朋友认为她的做法不对。
公司福利如何发放,才能既起到激励的作用,又能让大多数人都心服口服?只要职场存在,这个话题或许会一直热门下去。(更多故事请看34版)![]()
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