工作中的贝都因妇女：从传统家庭主妇到独立职业女性(组图)

原标题：工作中的贝都因妇女：从传统家庭主妇到独立职业女性(组图)

一名贝都因女售货员在以色列南部城市贝尔谢巴的一家超市中工作。摄影：张瑾

国际在线报道（记者 张瑾）：社会经济发展使人们的生活较以往有了很大不同。在以色列南部沙漠地区，半游牧民族贝都因人的生活也在逐渐发生着变化。越来越多的贝都因妇女开始追求自我价值的实现，她们走出家庭，投身到工作之中，经历着从传统家庭主妇到独立职业女性的转变。

贝都因人是西亚和北非沙漠中的半游牧民族。在其传统文化中，妇女不能外出工作，只能留在家中相夫教子。不过近些年来，在以色列生活的贝都因人因其周围社会经济的发展，他们的传统观念也在发生着改变。

埃拉·巴尔·大卫是以色列经济部负责少数民族就业问题的官员，她说变化是从贝都因社区内部自发开始的，“贝都因社区中那些受过良好教育的人希望能让他们的社区变得更好。他们有改变现状的强烈意愿，因为他们知道，通过变革，他们可以改变贝都因人的贫穷和苦难。”

从2012年起，以色列政府开始在少数民族聚居地区开设就业中心，帮助解决少数民族就业问题。在南部贝都因人聚居区一共设有9个就业中心，由贝都因人自己管理，针对民族特点提供指导，帮助族人就业。

玛利亚·阿布-哈马德是南部贝都因就业中心中的第一位女性负责人。身着头巾长袍等穆斯林传统服饰，她看起来与一般的贝都因妇女并无区别，“一开始人们并不知道就业中心是干什么的。我们曾经在社区里挨家挨户拜访，给大家解释妇女参加工作的好处以及我们能如何帮助他们。而我自己就是一个很好的例子。我也是贝都因人，我工作了并且获得了相当高的职位。看看我，我还是很传统，还是穿着和你们一样的衣服。这对大家，特别是对家中的男性成员来说很有说服力。”

在这些就业中心，贝都因人可以接受系统的就业指导和培训，帮助他们做好就业前的各项准备，并为他们推荐工作。自2012年成立以来，已经有8000多人到南部的各个贝都因人就业中心进行咨询、接受指导，其中超过一半为女性。

马哈茂德·阿拉木尔是南部贝都因人就业中心的总负责人，他说：“我们常年提供希伯来语和计算机技能的培训，特别是针对妇女。之后，如果她们能够到村子以外的地方工作，那就很简单。我们与很多用人单位建立了联系，会向他们推荐贝都因妇女，目前为止已经安排了很多妇女就业。而对无法到村子以外工作的妇女，我们也会有针对性地为她们提供特别的培训，帮他们在村子里找到活儿干。”

在就业中心的帮助下，在贝都因村庄胡拉的一座清真寺里，以色列最大的电信运营商Bezeq公司建立了一个特别的电话客服中心，雇佣了几十名当地及邻近村庄的贝都因妇女在此工作。

21岁的阿斯玛·克博在这个客服中心工作了三年，目前已经是一名领班，“我出来工作不仅仅是为了挣钱回家，我工作是想感受自己的存在，我有这个能力，我也真的做到了。贝都因社会的传统观念是妇女留在家中，男性外出工作。但现在情况已经不同了。我决心，特别是在我家里，要结束这种观念。我要证明我自己，我要工作，我要学习，什么也不能阻止我。”

克博是家中第一个上大学和外出工作的女孩。她的决定起初遭到家人的反对，但她坚持了下来。现在，曾经反对他工作的父亲已经十分为她骄傲。克博笑着说：“要是有谁电话或网络出了问题，他就会跟人家说，‘我女儿在电信公司工作’”。

客服中心经理加勒·波利策说，像这个客服中心这样的项目使贝都因妇女在工作中变得更加独立，“我们对她们进行各种培训，这一切慢慢地给了她们信心。现在她们能给家庭提供收入，她们感觉到给家庭注入了一种前所未有的价值观念。现在的她们非常自信，她们独立自主，有自己的想法，就像世界上其他地方的妇女一样。工作开阔了她们的眼界，特别是让她们对自己的能力有了新的认识。”