民主革命时期，我军之所以能创造一个又一个以弱胜强、以少胜多的奇迹，一个十分重要的原因就是因为有严格的管理、严明的纪律作保证。如在1931年的第二次反“围剿”行动中，我军曾两次夜间从30万蒋军的间隙中穿插而过。在当时，能否穿插成功，出其不意地打击敌人，则是取胜的关键所在。而两侧敌人只相离一二十里，还不时有敌人的侦察巡逻。我军将士严守夜行纪律， 3万人马衔枚疾走，神不知鬼不觉地穿过敌群，赢得了这次反围剿的胜利。

相反，在战争史上因管理不严，军纪废弛而使军队失去战斗力的例子也不胜枚举。清朝时期曾一度剽悍骁勇的八旗兵，就是因为军备废弛而骄横懒散，放荡不羁，游手好闲，惹事生非，最终成为徒有虚名而不能征战的老爷兵。中日甲午战争前，曾有一位日本将领登上北洋水师的舰船参观，当他看到甲板上卫生不整，官兵随意晾晒衣物时，就私下预言，这支军队一有战事，必败无疑，战争的历史印证了这位日本人的话。历史的经验表明，许多胜利之师走向失败，主要不是由于外部敌人的压力，而是长期的和平环境中自己解除了思想上的武装，松散的作风和纪律早已为自己挖掘了坟墓。

军队建设的现代化，要求管理教育的科学化。作好新时期军事斗争准备，需要与之相配套的科学管理；实战化训练的深入发展，有赖于科学管理的保障；武器装备的科技含量越高，对科学管理的要求也就越高；军队停止生产经营，一律吃“皇粮”后，后勤保障由“标准加补助”向“标准加管理”转变，就是要向科学管理要效益。

有人作过一个形象的比喻，高技术的武器装备和高素质的军事人才是现代化军队的两个轮子，科学管理就是连接这两个轮子的轴，没有这根轴，两个轮子就不能前进。科学管理对提高部队的能战度具有凝聚作用。军队战斗力是由多种要素构成的，其中最基本的要素是人和武器装备。人与武器装备的结合构成了现实战斗力，而这种结合主要是通过科学管理来实现。高技术条件下的现代战争是多军兵种参加，在多维空间进行的立体战争。武器装备越先进，技术越复杂，各部队、各武器间的依赖性就越大，保障就越加困难。这就要求通过科学的管理，把人、武器、时间、空间和信息等作战要素有机地结合起来，形成整体作战能力。科学管理，首要的是确定管理目标。多年来，我们在管理上的一个突出误区就是把保安全、防事故不自觉地当成了目标。为了保安全，有时不惜降低训练标准。一个多年安全无事故的管理先进团，在一次检验性演习中，快速反应能力迟缓，出动不到10公里，就有40％的车辆抛锚，通信联络首尾不能呼应。现实警示我们：要叫响管为战的口号，必须把管理的目标定在打赢上。

（解放军报 2000年06月13日 第6版）

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