面对先进反潜技术，常规潜艇的作战方式面临“求变”的压力

隆冬时节，南海某海域寒潮阵阵，海风潇潇。某潜艇支队310艇在大洋深处潜航，成功突破“敌”空中、水面、水下立体反潜防线，在规定的时间内完成布雷任务，安全撤出战斗。

至此，该支队先后数十次圆满完成远航、海上演习等重大战备训练任务，探索出10多种新战法新训法，创造了海军潜艇史上使用国产某型鱼雷首发击沉移动靶船等3个“第一”，被总部评为军事训练一级单位。

直面挑战，该支队持续推进训练改革，完成了一次漂亮的“深海突围”。

“示范艇”夭折，改革刚刚起步就濒临搁浅

几年前的一天，支队一艘潜艇奉命赴某海域，对两艘“敌”舰实施攻击。由于潜艇指挥员沿用以往经验组织战斗，将行踪完全暴露，“敌”舰在反潜直升机的引导下对潜艇实施攻击，潜艇行动以失败而告终。

一场败仗，引起支队领导深刻反思。党委议训会上，支队长盛同良、政委黄跃进一语中的：要使部队的作战能力适应未来高技术战争的需要，我们就必须以科学发展观为指导。用新思路组织训练，尽快树立现代作战观念。

为此，支队打破常规，以探索新战法为核心，采取“少动艇、多训人”和“急需先训、一岗多训”的训练思路，把各艇相同专业的人员集中到一艘艇上训练，力求先打造一艘训练改革的“示范艇”。

前年3月，支队组织某潜艇连续两次高强度昼夜航行训练，一个月之内，该艇出海次数达20天。

训练归来，议训会上官兵畅谈感受，感到这样的训法并不理想：训练海区少、海水浅、距驻地远，使得潜艇在出海训练时不能同时组织多艘潜艇进行训练，训练效果大打折扣。潜艇远程奔袭，航渡时间延长，训练时间就会缩短，直接导致年度训练计划难以完成……

一时间，刚刚启动的改革濒临搁浅。官兵在迷茫中叹息：训练改革向何处去？