浙江超10万人排队报这场考试，连公司总裁都报了…

原标题：浙江超过10万人排队报名这场考试，有人等了4个小时，甚至连公司总裁都报名了…… 

上周末，杭州有个地方因为盛况空前的排队场面，刷爆小编的朋友圈。你一定想不到，排队的点竟然在杭州师范大学仓前校区

主要是为了一场考试——2017年下半年中小学教师资格考试报名，在此进行现场确认。

这场考试现场确认的截止时间，是昨天下午4点。据不完全统计，报名此次考试的浙江考生突破10万人，创历史新高。小编的第一反应是，想当老师的人越来越多了！

仅以温州为例，今年网络报名就达1.6万余人，为历年来报名人数最多的一次。

为防止双休日报名出现拥堵现象，温州市教育考试院特分8个小组，现场审核考生报名材料并缴费。

温州大学学院路校区现场确认点

杭州的报名数据虽然暂未公布，但就现场情况来看，也是有过之而无不及。在现场确认首日（22日），有考生排了整整4个小时的队，才完成报名手续。

非师范类专业考生杀到

还有不少人想换个行当

在很多人的印象中，报考中小学教师资格证，是师范生的专利。但此次全省超过10万人报考，已远远超过全省高校师范类专业的应届毕业生人数。

这么多考生到底从哪儿冒出来的？小编在报名确认现场，不仅找到了许多非师范类专业的大四学生，甚至还有不少已经参加工作的考生。

浙江工商大学杭商院新闻专业的大四学生陈洁（化名），就是其中之一。

“我们专业这一届总共23名学生，这次报考教师资格证的，包括我在内，起码有两个。如果按比例算，将近10%。”陈同学说，“我想考幼儿园教师资格证，另一位同学报的是小学英语。”

学的明明是新闻专业，为何要考教师资格证？小陈的理由很充分：“我特别喜欢小朋友，也喜欢教师这一职业。而且现在就业竞争激烈，多一本资格证，就是多一条就业的渠道，可以为今后求职应聘增加砝码。”对这次考试，她可不是心血来潮，据说从大三开始就开始着手准备了，是因为听说非大四学生不能报考，才拖到今年报名。

尽管有备而来，可也有意料之外的事发生：报名确认现场实在太火爆了！小陈在现场确认首日下午1点半，赶到杭师大仓前校区递交报名材料，结果一直等到5点半才完成报名手续，足足排了4个小时的队。

小陈笑言：“感觉接下来不好好复习，都对不起自己辛辛苦苦排队报名。”教师资格证的笔试是在11月4日，她预备利用剩下一个多月时间复习冲刺。“目前已经做完了2014年到2016年的真题卷，难度并不太大，不过要记的内容挺多的。”

她认为，作为非师范生，考试压力还是蛮大的。“看参考书时，我发现许多理论概念要重头学起，师范生早在大二大三时就学完了。除了笔试，我更担心面试。笔试看的就是考生书看得多不多，记得深不深。等到面试环节，光靠看书已经不够了，我完全没有上课的经验，实在没什么头绪。”

杭州师范大学仓前校区现场确认点

教育集团总裁也来“凑热闹”

想管好团队就得亲自去上课

更有意思的是，杭州天外教育集团一位在试用期的新老师，在报名确认现场排队时，居然在隔壁队伍里看到了集团总裁伍丰平，顿时惊呆了：“总裁，你来干嘛？”“跟你一样，来报名考教师资格证。”伍丰平说。

小编听了都觉得不可思议，堂堂总裁为何也要考证？

“算是充电吧，毕竟自己从事的是教育行业。”伍丰平回复，“因为有一位名校长跟我说过，你要想管理整个教育集团，就得沉下去，既要和老师、后勤人员打交道，也要走进教室给学生上课，才能知道学生和老师们的诉求，了解各个环节的管理细节。”

他这次考的是高中英语。“因为那位名校长建议，高中、初中、小学的课，我都要去上，这样才能比较不同年龄层教学管理上的差异。所以我准备考高中英语的教师资格证，可以向下兼容，这样中小学不同年龄段的课我就都可以上了。而且我们集团都是外语学校和双语学校，要加强外语教学的力度，创建国际化教育的氛围，我必须自己先了解。另外，我也可以在考证、备课、上课的过程中加强自身的英语水平。”这位香港理工大学毕业的硕士坦言，今年暑假去美国交流工作一个月，感觉原先学的英语完全不够用，需要补补课。所以他9月回杭拍板的第一件事，就是报考教师资格证。

“补课”的代价是排了一个多小时的队。昨天是报名确认最后一天，本来以为没什么人了，结果伍丰平到现场的时候还是被惊到了：报考的人非常多，从一楼排到二楼不说，二楼还有来来回回近10条队伍。

想考教师证的人越来越多

却难以解决师资紧缺问题

杭州安吉路实验学校校长黄雄分析说，现在考教师资格证的人越来越多，主要是三个原因：

一是应届毕业生的就业需要，多一本资格证就多一条就业渠道。

二是教师这个行业，社会认可度比较高，而且有寒暑假，对自己孩子的教育成长也有益，所以比较受大家青睐，尤其是女生。

三是教育的从业人员越来越多，不止中小学、幼儿园，许多培训机构也要应聘者提供教师资格证，再加上报考门槛不高，应届毕业生和社会人员都可以考，报名带上身份证和学历证书就可以了。

河北省某地教师资格证报名现场（来源：河北青年报）

在教师资格证报考人数节节攀升的情况下，有可能改变中小学教师紧缺的情况吗？要知道，在小编的朋友圈里，隔三差五就有校长在发招聘信息；钱报君的老朋友张敏，到任新岗位（拱墅区少年宫社区学院联合支部副书记）后，几乎天天在帮其他校长牵线搭桥招代课老师……

听说此次报考人数破纪录后，杭州几个城区教育局人事科和校长们的一致看法是——理论上能扩大招聘教师时的选择余地，但要真正解决教师紧缺的问题，不太可能。

杭州不少中小学的校长留意到，随着教师资格证报考人数增加，近几年非师范类毕业生来应聘教师岗位的确实越来越多了，包括许多重点高校的本科毕业生和硕士、博士研究生。

杭州第十四中学校长邱锋提供了一组该校今年的招聘数据：

英语学科面试入围的5人中，有4位是非师范，包括上海外国语大学1人，对外经贸大学1人，浙江工商大学1人，浙江财经大学1人，均为硕士以上学历；

化学学科面试入围的5人中，有1位非师范，是毕业于浙江大学的硕士；

生物学科最终录用的一位新老师，是北大的博士。

“但许多人仅仅是考证备用，最后并没有到学校应聘，所以资格证报考人数的多少，和教师招聘的挑选余地没有必然联系。”杭州某城区教育局人事科负责人说。

“持证人数增加，也无法解决教师紧缺的问题。”张敏说，“因为现在中小学普遍缺老师，主要是编制的问题，一个萝卜一个坑，没有师资储备，想当老师的好苗子再多，也不能多招。一旦有老师生病、生娃，就不够了。”

中央发文

教师工资要不低于当地公务员

昨天，人民日报微信公众号推送了一篇有关教育的文章：日前，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化教育体制机制改革的意见》，其中涉及民众关心的一系列教育议题，并绘制出中国未来的教育改革路线图。

文章称，《意见》强调，要切实提高教师待遇。完善中小学教师绩效工资制度，改进绩效考核办法，使绩效工资充分体现教师的工作量和实际业绩，确保教师平均工资水平不低于或高于当地公务员平均工资水平。对于老少边穷地区的教师，《意见》明确，要落实艰苦边远地区津贴、乡镇工作补贴，以及集中连片特困地区和艰苦边远地区乡村教师生活补助政策。完善老少边穷岛等贫困艰苦地区教师待遇政策，依据艰苦边远程度实行差别化补助，做到越往基层、越往艰苦地区补助水平越高。

来源：钱江晚报记者 沈蒙和 杨希林