作者:林小明

天津男子张义民在冲突中捅伤同事李涛，然后劫持大客车上路，连续撞击路上行人和车辆，致9人死亡，11人受伤。(相关报道见昨日本报7版)

张义民出名了，他以极端的方式让自己和所生活的城市跟着被出名了。

法律的作用在于预防和救济，良性的制度在设计上也应当具有同样功效。从事后各部门的表现和反应来看，相关部门在该事件救济方面，目前表现得还算积极和有效。但这些举动，无法掩盖防范类似恶性事件发生在制度上的缺失。

据媒体报道，张义民是用匕首捅伤同事李涛的。就我的理解，匕首应归于管制刀具类。那么这里值得追问的是，他是怎样将匕首带到工作场所的？没有无缘无故的恨，难道此前他就没有表现出丁点不良情绪的苗头？

报税区门卫管理严格，除自驾车外，就由张义民所在的公司提供班车服务。发生此事，说明了这里的门卫管理是手电筒照人:只照别人，不照自己人；同时还说明了门卫制度存在瑕疵。

张义民捅伤同事后，挟持了一辆大客车上路。而挟持的过程是他“满脸愤怒，一句话都没说，就进入驾驶室将车开走”。这又能说明什么？这里的大客车实在太好劫持了，大概连车钥匙都没拔出来，想让人不劫持似乎都不好意思。而相关人员因为不明就里，竟然没有阻拦，原来在张义民所工作的场所，出车并不规范，刷个“面卡”就能将车开走！

在被称为门卫管理严格的报税区，副调度员张义民用匕首捅伤了同事，然后轻松地劫持了大客车，随后做出了系列疯狂举动，引发了惨烈的悲剧。

张义民驾驶客车驶出门卡后，该车辆就变成了碰碰车，给众多上班族制造了挥之难去的噩梦。这里需要注意的是，他竟然就这样驶出了门卡？到底是门卡形同虚设，还是尚未接到相关通知拦截？或者是门卡原来也是刷“面卡”的？事实是他出了门卡，要么是门卡本无所谓有，无所谓无，要么是相关人等的反应实在太慢了。

如果不出我所料，接下来张义民将被送去接受精神鉴定。倘若事发原因系“突然发病”，那么值得探究的他如何走上现有岗位的？倘若事发原因系“激情肇事”，更值得探究的是门卫管理到底严格在哪里？是否有人该为防范制度的缺失而被问责？