逐年降低在职博士生比例

羊城晚报:现在有人对在职硕士、在职博士有非议，认为在职研究生中办干部班、老板班，有时是零淘汰率。

黄达人:中山大学不存在这样的情况，我校博士生从申请答辩到获得学位，通过率约为70%；硕士生从申请答辩到获得学位，通过率约为90%。怎么能说是零淘汰率呢。而且，从2000年起开始采取措施降低在职人员攻读博士生比例。2000年时我校博士生中的在职人员比例约为40%，目前这个比例已下降为 22%，并且在职人员中的80%以上为高校教师和科研院所的专职科研人员。

羊城晚报:为什么要这样做？

黄达人:我们学校现在有博士生4100人左右，每年包括全日制和在职的，招生1150人左右。下降在职博士生招生比率，是我们自己要求这么做的。我认为，研究生培养质量，特别是博士生质量是大学研究生教育的生命线。博士研究生是我校科研的一支重要生力军，要提高其对我校的科研贡献率，我们必须逐年降低在职的比率。

本报特派记者 尹安学 崔朝阳 许琛