揭秘跨越-2009:解放军演习越来越贴近实战(图)
2009年08月18日 14:24新华网 】 【打印共有评论0

三、蓝军专业化: 崛起的专业“蓝军”

1、中国陆军首支专业信息化蓝军正式亮相

我陆军目前信息化程度最高的“蓝军”部队揭开神秘面纱。连日来,记者在内蒙古大漠深处的北京军区某合同战术训练基地看到,这支特殊的部队依托装备优势和全新作战理念,不仅在外形上酷似“蓝军”,而且从作战编组、作战指挥到战法训法等各个环节,都把“蓝军”演得惟妙惟肖。

2、海军“蓝军大本营”

进入中心大门,映入眼帘的是一幢造型特殊、“身穿”迷彩服的办公楼。在它的顶层,有一枚导弹被支架托起,正对大海。导弹的舱口盖敞开,内部密密麻麻的电子器件,让人眼花缭乱。每层楼朝向大海的窗台上,都架着不同型号的导弹。设计者们根据导弹的不同性能,很巧妙地将导弹放在不同的楼层,目的是能够模拟不同高度的空舰、舰舰、岸舰导弹攻击样式。

四、作战联合化:多兵种、一体化联合作战

1、全军首个战区联合训练领导机构正式运行

全军首个战区联合训练领导机构在济南军区正式运行,标志着我军迈开了统筹战区诸军兵种联合训练的实质性步伐。24日,一个囊括济南战区陆、海、空、二炮等诸军兵种和武警部队以及鲁豫两省地方的战区联合训练领导机构应运而生,并开始着手制定联合训练规划和制度,以确保联合训练有效运转。

2、跨区基地训练常态化

跨区基地训练是一种新的组训形式,旨在突破区域划分、军种界限和体制束缚所带来的源生性“瓶颈”,全面锻炼提高部队远程机动和全域作战能力。,“跨越-2009”系列实兵检验性演习结束后,总部将在兰州军区青铜峡合同战术训练基地组织全军跨区基地训练研讨活动,总结和完善跨区基地训练的内容、方法、形式,组织机制、导调机制、保障机制,以及考核的方法路子,建立跨区基地训练常态化的长效机制。

五、考评科学化:演习评估难成为历史

1、贴近实战模式客观记录进程

“跨越-2009”则是我军新一代训练大纲颁布后的首次大规模联合演习。部队在演习过程中,演习导演部将组织部队、院校和科研机构人员组成评估导调机构,按照新大纲的要求,全程运用“陆军部队演习评估系统”,对参演部队首长、机关指挥控制活动和部队战斗行动进行量化评估,如实准确采集部队演习的真实数据,客观公正记录部队演习的真实进程。

2、演习辅助评估系统

基地建立辅助评估系统,使长期以来的演习评估难,成为历史。该系统根据我军新一代作战条令、训练大纲和《军事训练成绩评定标准》,运用计算机树型结构理论,建立辅助评估模型,可将导调监控系统采集到的文电信息、定位信息、图像信息和语言信息等进行自动化处理,对演习各阶段的情况进行伴随评估,对指挥员指挥决策或主要战斗行动进行重点评估,对演习总体情况进行综合评估,为及时、全面、客观的评价演习质量提供依据。

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   编辑: 胡楠
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