新华网深圳1月18日电（记者 王传真）深圳与香港大学合作创办的深圳滨海医院7栋建筑物主体结构目前已封顶，全部工程将于2011年底完成并交付使用。

深圳市卫生人口计生委18日发布了深圳市政府与香港大学合作创办深圳滨海医院的项目要点，进一步明确在这所深港合作医院推行四项管理体制改革。

据介绍，这四项管理体制改革包括:人事编制制度改革。医院在政府核定的人员总额范围内，自主确定医院岗位设置标准，对所有在岗人员实行合同管理；工资分配制度改革。由级别工资向岗位绩效工资转变；财政补助政策改革。深圳市政府将另行研究滨海医院卫生事业经费补助标准。其中，基本医疗服务补助根据其服务的数量、服务质量核定，公共卫生服务经费按照服务项目核定；医疗收费和医保付费政策改革。医院将非营利性服务与营利性服务分开。

据了解，2009年底，深圳市政府与香港大学已就合作创办深圳滨海医院签署了《香港大学深圳教学医院合作安排》项目协议。同时确立了该医院由顾问委员会、董事会、医院管理委员会组成三级管理架构。

深圳滨海医院项目位于深圳湾填海区，定位为能够满足深圳、港澳及周边地区的基本医疗服务和高端医疗服务需求的综合性医疗机构。