西藏以高质量充分就业托起农牧民幸福生活

本网拉萨10月24日讯（记者　段敏）近日，记者从自治区人大社会建设委员会了解到，近年来，全区各级各部门通过组织输出、项目吸纳、产业带动、跨区域就业、强化职业技能赋能、优化公共就业服务、扩大就业容量、提升就业质量，促进农牧民劳动力就业渠道更加畅通，劳动关系更加和谐稳定，社会保障体系更加健全，就业质量水平不断提升。

健全上下贯通的组织体系，筑牢农牧民劳动力就业增收制度根基。自治区、市、县三级全面搭建就业创业工作领导小组，建立联席会议制度，统筹协调推进农牧民劳动力就业各项工作。围绕就业创业、劳务输出、技能培训、就业基地建设等重点领域，出台一系列组合式政策措施，构建起系统完备的就业政策框架。各地结合实际压实主体责任，把农牧民劳动力就业增收作为“一把手工程”抓实抓细，形成党委领导、政府统筹、多部门协同发力的工作格局。自治区人大常委会连续三年针对农牧民劳动力就业开展专题调研及审议意见落实情况跟踪检查，推动农牧民就业增收举措落地落实。

迭代升级公共就业服务，构建智慧多元的就业服务新格局。持续推进人力资源服务数字化转型，打造汉藏双语“西藏数字零工市场”小程序，线上平台与线下零工驿站双向联动，城乡统一的就业创业登记制度全面落地，农牧民工全部纳入城镇就业登记管理范畴。常态化开展“春风行动”“金秋招聘月”等专项就业服务活动，搭建企业与求职者对接桥梁。在援藏省市设立就业服务联络站，建成一批“组团式”就业基地。建强乡镇就业服务所、村级就业服务站，培育壮大劳务经纪人队伍，打通就业服务“最后一公里”。面向脱贫人口、易地搬迁群众、边境群众等重点群体，广泛开展“送教上门”“送技下乡”，把培训课堂搬到乡村一线、项目现场。大力推广订单式、定向式、以工代训模式，推动培训与岗位有效衔接。充分调动社会力量参与职业技能培育，全区民办职业技能培训学校蓬勃发展。

深挖多元就业载体潜力，激活就地就近与跨区域就业双向动能。大力建设农牧民劳动力转移就业基地，把基地打造成为就近就业的“蓄水池”。不断壮大劳务市场主体，培育劳务服务组织、务工联队、劳务合作社，构建多方联动的劳务输出工作机制。持续深化省际劳务协作，推动“组团式”外出务工有序开展。生态岗位、护边员、职业边民等政策性岗位充分落地，进一步拓宽农牧民增收渠道。

责任编辑：次仁央宗