家门口端稳“饭碗” 产业链上练就“绝活”——解码公共就业服务的“株洲样板”

株洲日报全媒体记者/何春林 通讯员/王忠祥

近日，人社部、省人社厅以“打造公共就业服务样板”为主题推介株洲经验。近年来，我市以“‘就’在株洲有未来”品牌为统揽，聚焦求职者所盼、企业所需、产业所向，深入推进创响未来、技兴未来、职引未来、护航未来、赋能未来“五大行动”，把服务站建到家门口、把招聘会搬上手机端、把培训班办在产业链上，探索出可复制、可推广的公共就业服务株洲经验，托起万千劳动者稳稳的幸福。

株洲招聘会现场（资料图）。何春林 摄

26项高频事一站办 岗位送到家门口

在株洲，找工作不用跑远路，家门口的服务站就有好岗位。

上个月，返乡农民工蒋师傅走进天元区“‘洲’到人社”服务站咨询。就业服务专员现场检索岗位库，为他匹配了3个本地制造业车工岗，并安排专员提供面试指导。“从进门到上岗，只用了三天。”蒋师傅笑道。

芦淞区龙泉街道居民刘春华想申请就业困难人员补贴，却不懂网上办理流程。得知家门口的人社服务站点开设了就业政策微课堂后，她抱着试试看的态度到现场咨询。工作人员手把手指导她完成登记，还留下了求职意向。“心里的石头总算落地了。”刘春华说。

这样的便利，源于我市整合人社爱心驿站、工会司机之家、民政暖心救助、城管建宁驿站等资源，升级打造的43家“‘洲’到人社”一站式综合服务平台。服务站分布在全市，市民在家门口就能享受岗位推荐、创业补贴申领、劳动维权等26项人社服务。截至目前，各站点线上线下办件3000余件，直接服务企业、群众10000人次。

线上线下齐发力 求职招聘不打烊

在株洲，找工作不用来回跑，一部手机随时随地可以找工作。

湖南工业大学应届毕业生小刘通过“‘就’在株洲有未来”就业一体化信息平台投出简历，第二天就收到面试通知。目前，她在芦淞区一家服装公司从事设计工作，还兼职做服装销售直播。

市人社局相关负责人介绍，为破解企业招不到人、求职者找不到工作的难题，我市打造“‘就’在株洲有未来”就业一体化信息平台，上线株洲人才招聘小程序，实现人岗精准匹配。求职者通过手机端即可完成岗位查询、简历投递等流程。同时，市人力资源市场每周二都会举行线下招聘会，服务高校毕业生、农民工、灵活就业人员等重点人群。

“月薪3000多元，不比外面低，而且离家近，何必去远方？”今年3月，市民袁师傅通过线下招聘会入职泰山路一家公司。他表示，招聘会上岗位多、选择广，几位本想外出打工的朋友都留在株洲工作了。

培训跟着产业走 技高一筹薪酬高

找到工作只是开了个头，让人心里真正踏实的是拥有一门手艺，获得更高收入。

24岁的刘祥高中辍学后辗转广深打工，工资不高，“最关键是没技能”。今年年初，他通过人社部门推介，来到株洲市欣贝职业技能培训学校，先后考取铲车、叉车、挖掘机证书。“都是政府买单，学成还推荐工作。”他说，挖掘机课程还没结束，工作已经敲定——赴俄罗斯某矿山开挖掘机，月薪1.8万元。

今年4月，全省首期高技能人才卓越技师培训班上，中车时代新材的50名职工全神贯注听讲、记笔记。每到周末，他们要完成标准课时的实操与理论学习。电工学员鄢国佑说，通过两个月系统学习，他跟着市技能大师工作室领衔人、高级技师漆志，掌握了PLC编程、精密镗配等新技能。

市人社局相关负责人介绍，我市深入实施“技能照亮前程”培训行动，围绕13条重点产业链、500余家重点企业，推行“紧缺急需精准培、贴近生产定向培、因材施教分类培”。2025年以来完成补贴性职业技能培训4.3万人次。依托全省唯一国家级市域产教联合体和湖南九郎山职教科创城，联合长株潭三地组建技工教育联盟，布局建设19个国家级高技能人才培训基地和技能大师工作室。在全省首批试点“四单培训”，年培训规模达25万人次。在全省率先铺开“新八级工”评聘工作，近50名高技能人才取得“高级工程师”职称。

编辑：李毅哲

二审：王建设

三审：高晓燕