基层干部和金融单位员工一起,将服务送到田间地头。苏巧将 林炮 摄
温州网讯 前阵子,平阳县山门镇永安村的村支书黄兆云又喜又愁:喜的是村里的桃花林、毛竹林长势喜人,堪比武侠片外景,分明是一支旅游开发的“潜力股”;愁的是小村在旅游开发的路上走得并不平顺,土地流转、缺少资金等问题难以解决,可惜了几个月的桃花林、竹林好光景。
让黄兆云心头一暖的是,正当他愁眉不展,市里的领导就“进村入企”进了永安村,深入了解问题,给出解决之道,让黄兆云和村民们看到了希望。
这是我市开展“进村入企”大走访活动的一个生动场景。今年开春以来,我市根据省委“进村入企”大走访活动的总体部署,全市市县乡三级已有5499名干部走出机关大院,走进车间田头,体察基层甘苦,倾听群众心声。截至5月底,“进村入企”大走访共征集各类难题10396个,破解4032个,总体进展较为顺利,取得了阶段性成效。
落到点访到人问到事
八大行动狠抓落实
早春二月,市第十一次党代会刚刚结束,市委市政府就对开展“进村入企”大走访活动作出部署,要求全力上好抓落实促发展惠民生的“第一课”。
“进村入企”大走访,关键在落到点、访到人、问到事,重点在出点子、解难题、促发展。如何实现既定目标,如何避免“走马观花”?为此,市有关部门联合推出了“‘进万村、访农家’,‘进万企、解难题’,‘联项目、促进度’,‘抓接访、保和谐’,‘开展两排查一促进’专项活动,开展‘双服务’专项行动,开展市级机关‘改善发展环境’百组调研活动和宣传文化系统深入开展‘走基层、转作风、改文风’活动”等八项具体工作。市作风办对大走访进行跟踪督查,大走访情况列入市委、市政府考绩内容。
据了解,目前全市市县乡三级已有5499名干部“进村入企”,走访行政村5219个,农户32592户,企业6131家。今年7至11月,大走访活动还将结合全市2012破难攻坚大行动进一步深化提高。
找重点抓落实不拖拉
多措并举梳理难题
难题破解,是“进村入企”大走访活动的重中之重。全市上下在破解难题过程中,积极从难题征集、梳理、破解三方面入手,采取多种措施,不等不靠,做到难题“能办的绝不拖拉办”,有力提升了工作效率和工作实效。
为促进问题的有效化解,市作风办及时将难题予以汇总梳理,认真建档存根、并予以分类编号。对于可以立即办的难题,均移交相关职能部门,责令其马上落实办理;对于需要落实责任单位及部门联动办理的,梳理分类后及时予以分解交办。对于需要较长时间才能办或客观条析尚未成熟暂时无法办的,市作风办主要通过督促相关成员单位健全长效机制,或及时报送市委办、市府办由市领导出面协调解决。
与此同时,为了更加有的放矢地推进难题破解,5月28日,我市对梳理出涉及29个市级部门单位的36个问题,召集市直相关部门负责人专题召开难题破解交办会,对难题任务进行分解落实和再动员部署。
在征集到的难题中,反映农村类问题6469个,已破解2334个;企业类问题3927个,已破解1698个,难题破解活动取得初步成效。记者 姜巽林