他，受贿数百万助他人升迁

原标题：他，受贿数百万助他人升迁

信息时报讯（记者 刘军 通讯员 粤纪宣） 今年上半年至明年第一季度，广东省市县镇领导班子将集中进行换届。为加强警示教育，严明换届纪律，确保换届风清气正，昨日，南粤清风网通报了近年来查处的5起违反组织人事纪律的典型问题。

典型1：“卖官”收巨款被双开。2004年至2011年期间，湛江市人大常委会原副主任湛岳登利用担任遂溪县县长、县委书记等职务便利，为他人在职务调整、升迁、连任方面提供帮助与支持，先后收受贿赂人民币329万元、港币2万元。2015年，湛岳登受到开除党籍、开除公职处分，并被移送司法机关追究刑事责任。

典型2：滥用权力为他人谋取职务利益。2003年至2011年，谷文耀利用担任广州市白云区委书记的职务便利，为区委原常委、常务副区长钟向东在职务升迁、工作安排和岗位调整方面提供帮助，先后多次收受钟向东贿送现金人民币共95万元。2014年，谷文耀、钟向东分别受到开除党籍、开除公职处分，并均被移送司法机关追究刑事责任。

典型3：指使他人为儿子人事档案造假。2007年，方汉明利用担任揭阳市惠来县政协副主席、惠城镇党委书记等职务的影响，要求有关部门为其儿子方佳锋安排工作，办理了聘用方佳锋为广播电视站副站长等一系列虚假工作经历手续，造成不良社会影响。2014年，方汉明受到党内严重警告处分，其儿子方佳锋受到留党察看两年处分。

典型4：违规安排多人入编。2010年至2013年期间，韶关市曲江区人力资源和社会保障局局长张振粤在曲江区事业单位进人入编过程中，没有正确执行组织人事纪律和有关事业单位公开招聘人员工作的政策法规，违规安排多人进入该区事业单位工作。2015年，张振粤受到党内严重警告处分，违规安排的人员均按有关规定处理。

典型5：违规拉票受党内警告。2014年，中山市黄圃镇综合行政执法局副局长、安监分局局长徐培凯在民主推荐一名黄圃镇副镇长人选过程中，从事非组织活动，通过打电话给部分镇机关中层干部及村（社区）主要领导的方式为自己拉票（因被发现最后未当选）。2015年，徐培凯受到党内警告处分。