3日，新民网记者在某IT论坛发现一篇帖子称，2日上午，华为坂田基地一名员工被发现猝死在龙岗区布吉坂田岗头雪象村雪象花园191栋的出租屋内。

据该贴称，宝岗警方初步认定该员工系猝死，排除他杀可能，有关详细死因正在调查。该员工在华为是做供应链和检测相关工作的，今年4月30日的体检报告显示，血压有一点偏高。

新民网记者致电华为公关，该公关表示目前尚未听说此事，对具体情况不了解。

近年来，华为公司频频出现员工非正常死亡事件。

就在今年3月6日，华为公司深圳坂田研发基地员工张某从该公司食堂三楼坠下后不治身亡，此事发生前10天不到的2月26日，华为成都员工李栋兵也跳楼死亡。

2006年，华为员工胡新宇因劳累猝死。2007年7月18日，年仅26岁的华为员工张锐在深圳梅林某小区楼道内自缢身亡。2007年8月11日，华为公司长春办事处一名赵姓员工跳楼自杀。2007年12月5日，深圳华为公司乔向英起床后进入洗手间梳洗时突然倒下猝死。

频繁的非正常死亡使得华为著名的“床垫文化”、“加班文化”、“狼性文化”遭到质疑。华为老总任正非也曾在内部承认，“员工中患忧郁症、焦虑症的不断增多，令人十分担心”。 （新民网 姜燕）