近日，国内权威乙肝专家，中国疾控中心免疫规划中心病毒肝炎室主任崔富强在成都首次透露，卫生部将出台政策——常规体检表（含入学、入托、就业、健康证申请等）的待选“菜单”中，将统统取消乙肝“两对半”这个项目！（8月2日《成都晚报》）

早在2004年，江苏省苏州市就出台规定，禁止随意检测乙肝项目。然而禁令在现实中并没有发挥作用。近年来，保护乙肝病毒携带者平等权利的法律和政策相继出台，但乙肝病毒携带者受歧视的状况仍很普遍。

不出笔者所料，此次卫生部拟出台政策要求就业体检中不准查乙肝“两对半”方案的泄露，还是遭到不少网友的反对，想必这项政策在入学、就业等实际操作中会遇到更大的阻力。这是因为现在一般人都谈乙肝色变，乙肝歧视仍是普遍现象。比如在招工中，虽然有关部门早就有类似的规定出台，但且不说在企业招工中拒绝乙肝病毒携带者还十分普遍，即使在公务员的录用中也十分常见。

乙肝歧视源于无知以及由此产生的恐惧心理。许多人将乙肝病毒携带者视为慢性乙肝病人，生活中某位乙肝病毒携带者一经确认，其周围人员多有戒心和恐惧，害怕被传染；还有的人从“目前我国1.2亿乙肝病毒携带者”这一事实，错误地得出“乙肝具有广泛传播性”结论。其实乙肝病毒的传播途径是血液、母婴、医疗性感染、性接触、静脉内注射毒品等，日常工作或生活，如同一办公室、握手、拥抱、同住一室、同桌就餐、共用厕所等无血液暴露的接触，一般不会传染乙肝病毒。至于乙肝病毒携带者群体庞大，是由于过去没有一次性注射器、献血等环节不严格，容易导致血液传播，以及没有母婴阻断技术，容易导致母婴传播。随着乙肝疫苗的普及和血液传播、母婴传播被成功阻断，乙肝传播已大为减少。

消除乙肝歧视，需要乙肝知识为其铺路。因此，卫生部出台政策顺理成章。但是，任何一项新政策的实施，都需要公众的认知、理解、配合和支持，否则，容易形同虚设，进而有损政策的权威性。从目前看，这个政策明显缺乏相应的民意基础。

造成这样的尴尬，卫生部门首先应该检讨自己有关知识普及宣传的不力。据推算，全国约有1.2亿人是乙肝表面抗原携带者。然而，公众中乙肝知识却相当匮乏。卫生部曾颁布《预防控制乙肝宣传教育知识要点》，但显然知之者甚少。

因此，卫生部门应弥补过去工作的不力，象普及爱滋病知识那样大力普及乙肝知识，为这个政策的顺利出台和实施创造一切条件。